تــنــمـيـــة الــفـــكــر الإداري ..
 

كان هناك رجلان يمران عبر بوابة الجمارك في أحد المطارات
كان الرجل الأول يابانياً ؛ ويحمل حقيبتين كبيرتين
بينما كان الثاني بريطانياً..
وكان يساعد الياباني على المرور بحقائبه عبر بوابة الجمارك.
..
عندها رنت ساعة الياباني بنغمة غير معتادة
ضغط الرجل على زر صغير في ساعته

وبدأ في التحدث عبر هاتف صغير للغاية موجود في تلكـ الساعة
..

أصيب البريطاني بالدهشة من هذه التكنولوجيا المتقدمة ..!

وعرض على الياباني 5000 دولار مقابل الساعة ؛ ولكن الياباني رفض البيع

//

أستمر البريطاني في مساعدة الياباني في المرور بحقائبه عبر الجمارك.

بعد عدة ثوان ؛ بدأت ساعة الياباني ترن مرة اخرى!

هذه المرة فتح الرجل غطاء الساعة فظهرت شاشة ولوحة مفاتيح دقيقة,
استخدمها الرجل لإستقبال بريده الالكتروني والرد عليه!
نظر البريطاني للساعة في دهشة شديدة وعرض على الياباني 25000 دولار مقابلها,
..
مرة أخرى قال الياباني إن الساعة ليست للبيع ..!!

//

مرة اخرى أستمر البريطاني في مساعدة الياباني في حمل حقائبة الضخمة

رنت الساعة مرة ثالثة, وفي هذه المرة أستخدمها الياباني لإستقبال فاكس ,
هذه المرة كان البريطاني مصمما ًعلى شراء الساعة ,
وزاد من الثمن الذي عرضه حتى وصل الى

300,000 دولار!

//

عندها سأله الياباني ؛ إن كانت النقود بحوزته بالفعل,
فأخرج البريطاني دفتر شيكاته وحرر له شيكاً بالمبلغ فوراً..!!


عندها أستخدم الياباني الساعة لنقل صورة الشيكـ الى بنكه,
وقام بتحويل المبلغ الى حسابه في سويسرا!

ثم خلع ساعته وأعطاها للبريطاني وسار مبتعداً

و صرخ البريطاني ..

إنــتـــظــــر ..

لقد نسيت حقائبك


رد الياباني قائلاً :

( إنها ليست حقائبي ؛ وانما بطاريات الساعة ..!! ) .




.. أنتهت القصة ..



//



تساؤلنا هو :

كم مرة في مجال العمل أو أي مجال كان
رأيت أو سمعت عن فكرة رائعة ؛ ثم قمت بإعتمادها فوراً بدون
أن تفهم طريقة عملها بالفعل..؟ أو تعي مايترتب عليها ..!!

وماذا كانت النتائج المترتبة على تلكـ الفكرة ..؟

رد: تــنــمـيـــة الــفـــكــر الإداري ..
 

[quote=أبوريتال الياسي;561190]


//



تساؤلنا هو :

كم مرة في مجال العمل أو أي مجال كان
رأيت أو سمعت عن فكرة رائعة ؛ ثم قمت بإعتمادها فوراً بدون
أن تفهم طريقة عملها بالفعل..؟ أو تعي مايترتب عليها ..!!

وماذا كانت النتائج المترتبة على تلكـ الفكرة ..؟



كلام سليم ورائع جدآ جدآ جدآ...يعطيك الف عافيه ابو ريتال

رد: تــنــمـيـــة الــفـــكــر الإداري ..
 

أشكر موضوعك الهادف أخي الكريم،
والله أفكار كثيرة مرت علينا ولكننا نواجه بالنمطية والتقليدية في مجال العمل الحكومي وأي شيء خارج عن نطاق البيروقراطية والروتين في الغالب يعتبر "لقافة" : ) مع الأسف.
مثلا حينما تتدرب في أي برنامج تدريبي ، وتعود محملا بالأفكار التطويرية تفاجأ بعدم الاعتداد بها رغم صدورها من معهد الإدارة العامة الجهة المناط بها تطوير منسوبي الأجهزة الحكومية ، وغالبا ما تكون الآليات السليمة لأداء العمل ، بمعنى لا تحمل بعدا تطويريا كبيرا ورغم ذلك تواجه بالرفض ، وكل شيخ وله طريقة الخاصة وخلطته السحرية للعمل التي لا يحيد عنها قيد أنملة مهما كانت خاطئة أو عفى عليها الدهر ..
لذا أصبح معهد الإدارة موقعا لجمع النقاط للترقية والمنافسة الوظيفية ...

رد: تــنــمـيـــة الــفـــكــر الإداري ..
 

يابو ريتال .. فيه تخبط في تنمية الأفكار الإداريه عندنا ! في الوزاره الواحده تجد إختلاف كثير بين فروعها من حيث تطبيقات وإدارة دفة العمل من مدير إلى آخر ، ولا نسمع في النسخ الكربونيه 0
ولو تلاحظ أن التعليمات العامه غير والواقع غير ، وأعتقد أن ذلك يعود إلى ثقافة الشعب بأكمله؛ وهذي مشكله كبيره لاتحملها جهة معينه .. أضف إلى ذلك المركزيه قد تصدر قرارات وأفكار قد تخالف الواقع ، وينتج عن ذلك ضعف وتخبط .. إذاً لا تخاف تعودنا على مثل هذه الأفكار السلبيه ، ولو تلاحظ أن كلاً يبرح عن طريقه ! هذا أهم شي عند مفكرينا ، ولك مني تحيه على طرحك وتساؤلاتك ،،،،

رد: تــنــمـيـــة الــفـــكــر الإداري ..
 

رد: تــنــمـيـــة الــفـــكــر الإداري ..
 

[quote=عصام الهذلي;561193]
العفوو يابن العم

وشكرآ لمروركـ العطر


//

رد: تــنــمـيـــة الــفـــكــر الإداري ..
 

..

أسعدني تواجدكـ العطر

//

أعطر التحايا

رد: تــنــمـيـــة الــفـــكــر الإداري ..
 

لعل الاخوان يجدون صعوبة في التعاطي مع العمل الحكومي في مجال تطبيق النظريات و الافكار الجميلة
احب اقول ان هذا الأمر شائع في المجتمع بشكل مريب

و لكن يجب التغير . . . و يجب ان يكون من أي مكان فيه تجمع للافراد

مثلا المدارس . . المدرس يجب ان يفعل هذا الأمر في نفوس طلابه

كذلك . . . المنتديات يجب أن يكون لها اثر ايجابي لا سلبي

و لننطلق :)

.
.
ابو ريتال الف شكر طال عمرك سلم لي على الشايب و لا تنسى نفسك :)

رد: تــنــمـيـــة الــفـــكــر الإداري ..
 

دائما نُبهر بما عند غيرنا
دون التفكير بإمكانية أو طريقة إستخدامها ،
ولانفكر في تطوير ذواتنا ومهاراتنا ..

//

أستاذ صالح

يعطيكـ العافية على الرأي

..

أعطر التحايا

رد: تــنــمـيـــة الــفـــكــر الإداري ..
 

ولكن لو هناكـ نظرة إستباقية لنتائج ما يحدث

لما وجدت هذه الظاهرة..

وهذا ما دفعنا لطرح الموضوع

//

أبو جهاد

يعطيكـ العافية على الرأي

..

أعطر التحايا

رد: تــنــمـيـــة الــفـــكــر الإداري ..
 

..

المشكلة كيفية تدوير المفهوم الصحيح للشئ المكتسب بدون تهور ومجازفة لمالك الشئ

..

أستاذ فيصل

يعطيكـ العافية على الرأي

وسلمكـ الله من كل شر


//


أعطر التحايا